Hartmut Seifert

FES impuls,

Hans Böckler Foundation

2024

사회복지-고용노동, 사회복지-사회복지일반

보고서는 노동시간 연장을 허용하기 위해 독일에서 노동시간법을 약화시킬 가능성에 대해 다룬다. 특히 독일 다수 정당과 고용주 협회를 포함한 다양한 행위자의 입장을 고려하여 연구를 진행했다. 일부 정당과 고용주 협회에서는 더 긴 근무 시간을 허용하기 위한 근무 시간법의 완화를 옹호한다. 그들은 노동계의 디지털화와 세계화가 점점 더 심화되고 있으며, 이에 유연하게 대응해야 한다고 주장한다. 그러나 전문가들은 직원 건강과 성평등에 부정적인 영향을 미친다고 경고한다. 장시간 노동은 건강을 위협할 뿐만 아니라 일과 가정의 양립을 더욱 어렵게 만들 수 있다는 것이다. 또한 스트레스가 많은 전문 분야에서 직원의 이주가 증가할 수도 있다. 이러한 맥락에서 보고서는 근로시간법에 이미 충분한 유연성이 존재하는 만큼 더 이상의 완화는 필요하지 않다고 주장한다. 대신 직원의 건강을 유지하고 근로조건을 개선하기 위해 스트레스를 덜 받는 근로시간을 장려해야 하며, 과로 방지 방안으로 근무 시간 기록을 제시한다.

https://www.boeckler.de/de/boeckler-impuls-langere-arbeitszeiten-verscharfen-personal...

독일