Claudie KULAK, Lydie RECORBET

France Strategy

2022

사회복지-사회복지일반, 사회복지-고용노동

현재 프랑스에는 자립 생활이 불가능한 가족과 친지를 돕는 돌봄 인구가 1,100만 명에 달한다. 인구 고령화가 진행됨에 따라 돌봄 제공자 인구도 점점 늘어나는 추세이다. 그런데 돌봄 제공자 중 절반이 근로자이다. 따라서 기업은 현재 가장 중대한 문제가 되고 있는 가족 돌봄을 책임지는 근로자를 지원함으로써 핵심적인 역할을 담당하고 있다. 하지만 ‘돌봄’을 제공하는 상황과 관련하여 휴가나 사회복지 서비스 이용은 제한적이다. 돌봄과 관련한 조치가 잘 알려지지 않았을 뿐 아니라 절차가 복잡하고 쉽게 접근할 수 없기 때문에 이러한 조치를 인식하고 있는 돌봄 제공자는 거의 없다. 적절한 근무환경 조성, 차별 철폐, 기회균등 등 기업의 사회적 책임의 일환으로 돌봄을 책임지는 근로자에 관한 지원을 포함시켜야 한다. 이를 널리 알리고 인식을 높이기 위해, 기업의 사회적 책임(responsabilité sociétale des entreprises, RSE)에 관한 플랫폼은 정부, 기업, 사회 복지 기관, 노동조합을 대상으로 24가지 권고 사항을 제시한다.

https://www.strategie.gouv.fr/publications/engagement-entreprises-leurs-salaries-aida...

프랑스